根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，企業(yè)文化建設(shè)需求，也為了提高員工的管理素質(zhì)和工作效率，取得較好的工作業(yè)績，人力資源部于2020年4月24日起組織綠港員工開展企業(yè)文化培訓(xùn)。

培訓(xùn)首先從江蘇綠港企業(yè)文化培訓(xùn)—《規(guī)章制度》開始，人力資源部馬永茂經(jīng)理為培訓(xùn)人員詳細(xì)講解了江蘇綠港的企業(yè)文化、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人力資源制度以及員工行為規(guī)范，人力資源部是加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)、宣貫企業(yè)文化理念、組織企業(yè)文化活動(dòng)的主要部門。他號召員工充分利用好本次培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，為企業(yè)文化深植與經(jīng)營發(fā)展的互相促進(jìn)與融合做出貢獻(xiàn)。

在此次培訓(xùn)中，財(cái)務(wù)部費(fèi)用會(huì)計(jì)趙庭為大家講解了員工在報(bào)銷過程中經(jīng)常遇到的問題以及在報(bào)銷過程中需要注意的細(xì)節(jié)，并一一解答了現(xiàn)場培訓(xùn)人員的疑問。

培訓(xùn)最后，人力資源部夏紅將飽含深情的為大家講說：做個(gè)有價(jià)值的綠港人；他表示希望大家在綠港工作的每一天，都是有意義，有價(jià)值的。

江蘇綠港現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司

通過本次企業(yè)制度文化培訓(xùn)，讓員工對企業(yè)制度有了更深的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了員工遵守企業(yè)制度的自覺性，提高了工作中的自律意識(shí)；為履職盡責(zé)和工作的高標(biāo)準(zhǔn)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

江蘇綠港現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司成立于2010年，注冊資本1.756億元，是以科研為主，集生產(chǎn)、流通、技術(shù)服務(wù)、培訓(xùn)一體化的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)高科技服務(wù)企業(yè)。作為江蘇省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化省級重點(diǎn)龍頭企業(yè)、國家高新技術(shù)企業(yè)，公司始終堅(jiān)持綠色與健康的夢想，秉承“依靠科學(xué)技術(shù)、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、生產(chǎn)健康食品、促進(jìn)世界繁榮”的使命，大力推行全產(chǎn)業(yè)鏈一體化服務(wù)體系，致力打造世界一流的現(xiàn)代蔬菜產(chǎn)業(yè)技術(shù)服務(wù)平臺(tái)。是目前國內(nèi)唯一的現(xiàn)代蔬菜產(chǎn)業(yè)技術(shù)綜合服務(wù)商。在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)領(lǐng)域創(chuàng)造了多項(xiàng)第一：

第一家在全國大規(guī)模推廣椰糠無土栽培的公司；

第一家在中國從事無土栽培蔬菜瓜果新品種育種的公司；

第一家在中國引進(jìn)和推廣建造新一代荷蘭新型智能溫室并全套國產(chǎn)化的公司；

第一家設(shè)立園區(qū)運(yùn)營管理團(tuán)隊(duì)并管理運(yùn)營多家農(nóng)業(yè)園區(qū)的公司；

第一家開發(fā)出園區(qū)生產(chǎn)，人工管理和銷售信息化管理平臺(tái)的公司；

第一家創(chuàng)造了1+X現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)項(xiàng)目模式，并得到政府認(rèn)可和推廣的公司。在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)建設(shè)，玻璃溫室建設(shè)和園區(qū)管理方面名列全國前列。